Une coopérative pour travailler autrement
Chez Coopaname, nous accueillons des personnes et des projets économiques, qui mutualisent un outil de travail commun, la coopérative, et un ensemble de services (comptabilité, juridique, affaires sociales, accompagnement, outils informatiques). Les coopérateur⸱ices y fabriquent des solidarités et se donnent mutuellement la capacité de pouvoir vivre d’activités qu’iels ont choisies. On y trouve des assembleuses de mots, des embellisseurs d'espaces verts ou encore des magiciennes de contenu numérique (oui, on aime transformer poétiquement le nom des métiers).
Au fil de l’histoire, notre coopérative construit le projet d’une « mutuelle de travail associé·e ». Coopaname s’observe et s’imagine comme une société de personnes dans laquelle ses membres, en entremêlant des mécanismes d’apprentissage, de salariat, de formation, de secours mutuels, etc. , protègent réciproquement leurs parcours professionnels et leurs capacités à pouvoir vivre décemment d’activités qu’iels ont choisies.
Les principes coopératifs pour partager plus
Cette réalité et cette utopie s’appuient sur une capacité à faire société. Les statuts de notre chère coopérative reposent sur 7 principes, qui sont à la fois le socle et l’horizon de Coopaname :
- Engagement, coresponsabilité et solidarité
- Un rapport au travail fait de plaisir, d’éducation, d’autonomie et d’émancipation
- Ancrage sur le territoire, engagement et ouverture envers la communauté
- Démocratie
- Éthique, équité, durabilité
- Dynamique de recherche-action
- Patrimoine collectif et transmission
Se penser en alliance et en intercoopérations : plus on est de fous plus on construit !
À partir de 2014, chemin faisant, Coopaname décide de concevoir son projet en relation avec des coopératives amies : c’est le mouvement « Bigre ! ». Nous agrandissons alors les contours de notre « galaxie », déjà composée d’organisations amies comme notre marraine la bonne fée Vecteurs Activités, nos filleul·les Esscoop, Scop276, Pointcarré ou encore universitairement parlant la chaire ESS de l’Université Gustave-Eiffel. Avec nos potes Oxalis, Smart, Grands Ensemble et Vecteurs Activités, qui fondent ensemble Bigre !, nous organisons et participons à un large mouvement de sociétaires et d’organisations engagées dans la construction d’un nouveau rapport au travail. Ce mouvement doit permettre de faire jouer des mécanismes de mutualisation et de protection à large échelle, tout en multipliant les possibilités de coopérations locales.
Construire les outils pour soutenir la coopération
Rapidement, Coopaname évolue en une CAE importante par sa taille et son projet. L’enjeu de l’adaptation du système d’information et des outils de gestion y est devenu vital. En 2020, notre coopérative intègre son propre ERP (i.e. un logiciel professionnel), développé sous Odoo et codé par des développeur·ses membres de la coopérative. En 2023, le code informatique est publié sous licence libre. On est partageur·ses.
En 2022, 3 fonds de prévention des risques entrepreneuriaux sont créés : le fonds d’investissement, le fonds de secours, le fonds de garantie des créances. Ces solidarités entre coopérateur·ices viennent renforcer notre projet de « mutuelle de travail », en permettant aux membres de se protéger mutuellement par des solidarités financières qui sont gouvernées par les coopérateur·ices elles-mêmes. Chaque entrepreneur·e contribue à hauteur de ses moyens, et peut demander un soutien des fonds à hauteur de ses besoins.
Ouverture, accueil, école coopérative : oui, vous êtes capable !
Nous n’avons jamais renoncé, depuis notre création, à notre dimension ouverte, éducative, et à nos actions d’accompagnement multiples. C’est pour cela que nous accueillons toute personne souhaitant se créer des protections et de l’autonomie. Chaque membre est présumé capable : capable de devenir coopérateur·ice, capable de devenir associé·e. Aujourd’hui encore, notre coopérative continue d’inventer et de fabriquer des mécanismes de formation mutuels, d’entraide entre pairs, des groupes d’accompagnement, des coopérations commerciales et/ou professionnelles. Toutes ces formes s’inventent, dans ce qui peut être défini comme une école de la coopération.
Nous portons également des actions de coopération et d’éducation populaire au-delà de notre cercle de coopérateur⸱ices. Coopaname a contribué à construire des coopératives éphémères sur des territoires ou dans des universités.
Œuvrer encore longtemps pour le monde
En 2024, notre coopérative, composée de 530 coopérateur·ices, célèbre ses 20 années. Et nous continuons de nous inventer, guidés par l’utopie de faire de son métier, de ses talents et de ses savoir-faire une œuvre plutôt qu’une marchandise.